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王局长您好：我对文成教育提几点自己的看法，1、对一年、二年、三年的学生全县统考要降低要求，不是不考，而是让达到一定要求的就定为优秀或良好，现在的现状是比谁最好，所以老师在分数上就争取了，而结果就是加重学生的课业负担。2、加大学校校长和中层干部的考核管理、培训工作，特别是中层干部，工作非常辛苦，要教书还要应付各种检查，工作量很大，但待遇却连班主任都不如，班主任每月至少有240元的补贴，可中层却没有，同时在职称晋升的时候优惠也不多，特别是新任的中层，培训的机会也很少，一所学校关键在校长，而校长的关键却在有一批能干的中层。3、教师的职称晋升是否先评再聘，不要让老师整年累月地忙碌于职称上，等评上中级职称之后心已累，再也没有冲劲了，再说职称评审过于复杂，条件太多，如果老师哪一年评职称，老师哪一年就忙于职称的事，对学校、老师有害而无一益，我觉得应放低条件，简化程序，让有资格的教师先评再聘，让老师安心教书才是上策。4、教育局本是教师的娘家，可教师来办事却遇到脸难看，人不在，故意刁难等现象，现在无论到哪个部门服务态度都比教育局好。5、检查太多，其实教育局有好多检查可以整合成一次来，不要多搞无效的检查，让下属学校安心搞教育。请局长能重视。 |
